上司と部下が心得るべきもの、それは愛情。

上司と部下が心得るべきもの、それは「愛情」。

上司と部下の良い関係は、どちらが一方的に努力して築くものではなく、お互いに努力して、お互いに歩み寄っていくべきものだと思う。そのためには、愛情を持つことが必要となり、それが基礎となる。

上司から部下に対する愛情の一つの形として「部下の成長を心から願う」ことを挙げる。
（これをできている上司は、非常に少ない気がする。）
部下の成長を切に願っているなら、褒めるときは褒める、（怒るのではなく）叱るときは叱ることをすべき。
口先だけでなく、心の底から伝え、行動で示す必要がある。

よく、「上は下を見るのに３年かかるが、下は上を見るのに３日もあれば十分だ」という。　
それは部下が上司の一挙手一投足を注意深く見ているからである。
上司は絶対に「言動」が一致していなければならない。

愛情がある上司になりたい。